社員と家族の幸せのために
社長からのご挨拶

「お客様満足度向上は社員の満足度向上から」
メンバー全員が活き活きと安心して楽しく働くことができる職場環境づくりをメンバー主体でおこないます。チームの結束力もより強固にできるよう、様々な取り組みを通じ、大家族主義経営を実践します。
経営陣も現在働いているメンバーも「全メンバーとそのご家族の物心両面の幸せ」のために想いを一つにして目標に向かっています。皆で目標に向けて頑張っていけるのもご家族の皆さんの支えがあってこそだと考えます。これからも社内アンケートやメンバーからの意見・ご家族様からのお声などをもとに、メンバーが『働いていて良かった』『周りの人も会社に誘いたい』と思っていただける会社創りを行ってまいります。
皆さんのがんばりはしっかり還元!

各種手当てが充実!
家族がいらっしゃる方に支給する家族手当や、単身赴任になった際の単身赴任手当!

永年勤続表彰で長年の頑張りに応えます!
ダックスでは毎年の経営計画発表会時に一定の勤続年数ごとに表彰とお祝いを進呈しています!20年の表彰時には記念旅行もプレゼントしています!

店舗勉強会で社員の交流と学びの場を!
社員同士での情報交換や勉強の場を提供しており
食事代の補助金を支給しています!

個人のイベントを大切にしています!
社員の誕生日にはプレゼントを支給しています!
ご家族もうれしい福利厚生を充実!
ダックスでは社員本人だけではなく、
ご家族も喜んでいただくために多彩な制度を用意しております!

映画館やマッサージなど多彩な割引サービスをご家族も!
映画や旅行、マッサージなど多彩な割引を利用できる便利なサービスに加入しています!通常の半額で受けられるサービスも!?

お子様も入学時にはプレゼントが!
お子様の小学校入学時には「学習雑誌小学一年生」の年間購読をプレゼント!
お子様の学びを応援します!
ライフイベントを応援する制度も充実!
子育てや介護など人生における
大事なイベントを応援する制度も多数ご用意しています!

産休・介護休暇制度を完備!
もちろん産休・介護休暇の制度は完備しております。女性の取得実績・復帰実績がございます!ぜひ大切な方のそばにいてあげてください!

もしもの病気・怪我にも、、、
ダックスでは福利厚生の一環として死亡時・高度障害のお見舞金として最大300万円が受け取れる保険に会社で加入することが可能です。もちろん傷害保険も別途加入しております。